ГК NAYADA приняла активное участие в оформлении офиса в ММДЦ «Москва-Сити». Помещение в 1250 кв. м принадлежит международной консалтинговой компании CBRE. Офис оснащен стеклянными раздвижными перегородками и дверями NAYADA, которые занимают солидную часть пространства.
Разработка эскизов планировки и дизайна, а также выполнение отделочных работ производились под руководством компании-заказчика. При этом предпочтение было отдано цветовой палитре, состоящей из фирменных оттенков изумрудного, серого и черного.
Данные мероприятия, занявшие порядка 4 месяцев, предварялись тщательным анализом для максимальной оптимизации полезной площади и грамотного зонирования помещения. Результатом совместных усилий ведущих специалистов NAYADA и CBRE стало продуманное до мелочей офисное пространство, в котором стеклянные конструкции играют главную роль.
Визитной карточкой офиса является обширный «опен спейс», располагающийся вместе с зонами кабинетов и комнат для переговоров. При разделении общего рабочего пространства были использованы перегородки NAYADA-Twin, имеющие встроенные двери Intero с нестандартными габаритами, и перегородки и двери NAYADA-Crystal из цельного стекла.
Прозрачные настольные экраны серии NAYADA-Crystal использованы и для оформления департаментов.
Изюминкой комнаты переговоров стали раздвижные перегородки NAYADA-Hufcor с отделкой натуральным деревом. Они позволяют легко превратить большой зал в два изолированных помещения для совещаний.
О компании
Группа компаний NAYADA входит в топ 5 мировых лидеров по производству офисных перегородок. Сегодня компания — ведущий разработчик и производитель систем интерьерных перегородок, дверей и офисной мебели на территории России, СНГ и в странах ЕС.
G M TОпределить языкАзербайджанскийАлбанскийАнглийскийАрабскийАрмянскийАфрикаансБаскскийБелорусскийБенгальскийБирманскийБолгарскийБоснийскийВаллийскийВенгерскийВьетнамскийГалисийскийГреческийГрузинскийГуджаратиДатскийЗулуИвритИгбоИдишИндонезийскийИрландскийИсландскийИспанскийИтальянскийЙорубаКазахскийКаннадаКаталанскийКитайский (Трад)Китайский (Упр)КорейскийКреольский (Гаити)КхмерскийЛаосскийЛатинскийЛатышскийЛитовскийМакедонскийМалагасийскийМалайскийМалайяламМальтийскийМаориМаратхиМонгольскийНемецкийНепалиНидерландскийНорвежскийПанджабиПерсидскийПольскийПортугальскийРумынскийРусскийСебуанскийСербскийСесотоСингальскийСловацкийСловенскийСомалиСуахилиСуданскийТагальскийТаджикскийТайскийТамильскийТелугуТурецкийУзбекскийУкраинскийУрдуФинскийФранцузскийХаусаХиндиХмонгХорватскийЧеваЧешскийШведскийЭсперантоЭстонскийЯванскийЯпонский | АзербайджанскийАлбанскийАнглийскийАрабскийАрмянскийАфрикаансБаскскийБелорусскийБенгальскийБирманскийБолгарскийБоснийскийВаллийскийВенгерскийВьетнамскийГалисийскийГреческийГрузинскийГуджаратиДатскийЗулуИвритИгбоИдишИндонезийскийИрландскийИсландскийИспанскийИтальянскийЙорубаКазахскийКаннадаКаталанскийКитайский (Трад)Китайский (Упр)КорейскийКреольский (Гаити)КхмерскийЛаосскийЛатинскийЛатышскийЛитовскийМакедонскийМалагасийскийМалайскийМалайяламМальтийскийМаориМаратхиМонгольскийНемецкийНепалиНидерландскийНорвежскийПанджабиПерсидскийПольскийПортугальскийРумынскийРусскийСебуанскийСербскийСесотоСингальскийСловацкийСловенскийСомалиСуахилиСуданскийТагальскийТаджикскийТайскийТамильскийТелугуТурецкийУзбекскийУкраинскийУрдуФинскийФранцузскийХаусаХиндиХмонгХорватскийЧеваЧешскийШведскийЭсперантоЭстонскийЯванскийЯпонский |